ŞOK İDDİA! Mahkemeyi Kazanan Hemşire Sürgün Edildi İddiası… Birlik Sağlık-Sen’den Bornova Devlet Hastanesi Önünde Sert Açıklama

İzmir -(Fotoğraf ve Görüntülü) Mahkemeyi Kazanan Hemşireye Sürgün İddiası! Birlik Sağlık-Sen’den Bornova Devlet Hastanesi Önünde Çok Sert Tepki

İzmir Bornova Türkan Özilhan Devlet Hastanesi’nde görev yapan hemşire Şeyda Ezer’in, hakaret davasını kazanmasının ardından görev yerinin değiştirilerek mobbinge maruz bırakıldığı iddiası kamuoyunun gündemine taşındı.

Birlik Sağlık-Sen Genel Başkanı Ahmet Doğruyol, hastane önünde yaptığı basın açıklamasında dikkat çeken iddialarda bulundu ve hastane yönetimini kamuoyu önünde açıklama yapmaya davet etti.

Mahkemeyi Kazanan Hemşirenin Sürgün Edildiği İddiası Gündemde

Birlik Sağlık-Sen Genel Başkanı Ahmet Doğruyol, Bornova Türkan Özilhan Devlet Hastanesi Başhekimliği önünde düzenlediği basın açıklamasında, hemşire Şeyda Ezer’in uğradığını öne sürdüğü hakaret, mobbing ve görev yeri değişikliği sürecine ilişkin önemli açıklamalarda bulundu.

Doğruyol’un aktardığına göre olay, kimliği bulunmayan bir hastanın Sağlık Bakanlığı’nın mevcut kayıt uygulamaları gereği sisteme kaydedilememesi üzerine başladı. Bu süreçte görevli hemşire Şeyda Ezer’in dönemin Başhekim Yardımcısı Dr. D.A. tarafından hakarete uğradığı iddia edildi.

Hakaret Davasını Kazandı, Tazminat Aldı

Birlik Sağlık-Sen’in açıklamasına göre hemşire Şeyda Ezer, yaşanan olayın ardından yargıya başvurdu. Açılan davada mahkeme, Başhekim Yardımcısı D.A.’yı Türk Ceza Kanunu’nun 125/3-a maddesi kapsamında hakaret suçundan mahkûm ederek 365 gün adli para cezasına hükmetti. Ayrıca hemşirenin açtığı tazminat davasının da lehine sonuçlandığı ifade edildi.

“Mahkemeyi Kazandıktan Sonra Mobbing Başladı” İddiası

Ahmet Doğruyol, mahkeme kararının ardından hemşire Şeyda Ezer’in sorumluluk görevinden alındığını, görev yerinin değiştirildiğini ve sistematik mobbing uygulandığını öne sürdü.

Doğruyol, dönemin Sağlık Bakım Hizmetleri Müdürü’nün bu baskılara direndiğini, görev süresinin sona ermesinin ardından göreve gelen yeni yöneticinin ise hemşireyi sorumluluk görevinden aldığını iddia etti.

“Yer Değişikliği Karşılığında Şikâyet Ettirildi” İddiası

Basın açıklamasında en dikkat çeken iddialardan biri de bazı personelin görev yeri değişikliği vaadiyle hemşire hakkında şikâyette bulunmaya yönlendirildiği yönünde oldu.

Birlik Sağlık-Sen Genel Başkanı Ahmet Doğruyol, tüm bu işlemlerin hastane yönetiminin bilgisi ve onayıyla gerçekleştiğini öne sürerek sorumlular hakkında gerekli işlemlerin yapılmasını istedi.

Cumhurbaşkanlığı Mobbing Genelgesi Hatırlatıldı

Doğruyol, 6 Mart 2025 tarihli ve 32833 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan “İş Yerlerinde Psikolojik Tacizin (Mobbing) Önlenmesi” konulu 2025/3 sayılı Cumhurbaşkanlığı Genelgesi’ni hatırlatarak kamu yöneticilerinin bu düzenlemeye uyması gerektiğini söyledi.

Sağlık çalışanlarının siyasi baskılar ve mobbing nedeniyle haklarını aramaktan çekinir hale geldiğini savunan Doğruyol, sendika olarak hukuki sürecin takipçisi olacaklarını ifade etti.

“Bugün Haklıyı Sürgün Edebilirsiniz, Yarın Adalet Size de Lazım Olacak”

Basın açıklamasının sonunda Ahmet Doğruyol şu mesajı verdi:

“Bugün suçluyu değil, haklıyı sürgün edebilirsiniz. Yarın katlettiğiniz bu adalet size de lazım olacak. Biz haksızlık karşısında susanlardan olmayacağız ve sağlık çalışanlarının yanında durmaya devam edeceğiz.”

Hastane Yönetimine Cevap Hakkı Çağrısı

Bu haberde yer alan iddialar, Birlik Sağlık-Sen Genel Başkanı Ahmet Doğruyol’un kamuoyuna yaptığı basın açıklamasında dile getirdiği gibi hastane yetkililerini basın karşısında bayanlarla ilgili konuşmaya davet etti.

Biz de; İntrohaber olarak, gazeteciliğin temel ilkelerinden biri olan cevap ve düzeltme hakkı kapsamında; Bornova Türkan Özilhan Devlet Hastanesi Başhekimliği, adı geçen yöneticiler, İzmir İl Sağlık Müdürlüğü ve ilgili tüm yetkilileri iddialara ilişkin açıklama yapmaya davet ediyoruz.

Gönderilecek resmi açıklama veya belgeye dayalı cevap metni, hiçbir değişiklik yapılmaksızın aynı görünürlükte kamuoyuyla paylaşılacaktır.

.